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隐秀——积极应对百年大变局的中国智慧与当代企业家精神 ——专访九游会老哥集团董事长、隐秀俱乐部董事长邓学勤

  • 2022-09-27 类型:集团新闻
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9月27日,隐秀高尔夫俱乐部完成品牌升级及更名。升级隐秀,寄予了九游会老哥集团董事长、隐秀高尔夫俱乐部董事长邓学勤先生对俱乐部、对品牌未来成长方向的诸多思考和期许。品牌升级发布会上,他就曾提到“隐秀高尔夫俱乐部不仅仅是物理空间,更是一个精神空间,俱乐部将一点一滴把‘隐秀’的味道做出来”。近日,就“隐秀”味道这个主题,邓学勤先生接受了媒体专访,以下为采访实录。

打造兼具绅士精神与中国文化特质的高尔夫运动

高尔夫是一项极具独特魅力的运动,它的魅力不仅体现在运动本身,更是源自于其丰富的文化内涵,强调自我品行和内在修炼的绅士精神。高尔夫要战胜的不是外在的对手,而是内心的自我,正是绅士精神背后的自律、自强、自胜,赋予高尔夫运动一种独特的文化,让它成为一场持续修炼自我的过程。

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隐秀高尔夫俱乐部

从这个角度讲,从西方发源并发展至今数百年的高尔夫运动精神,与中国文化精神是非常契合的。中国文化是教人奋进的文化,强调每个人的自我修养与自我提升。儒家言“修身齐家治国平天下”,自我的修养是需要一辈子去修炼的,这是修炼之人必备的态度。道家则认为人类的苦难来自于自身,老子说的“为道日损,损之又损,以至于无为”,这是自我修炼的智慧与方法。

作为一家中国高尔夫俱乐部,我深感不仅要一如既往发扬高尔夫运动,更要着力将中国文化精神注入到高尔夫运动的使命,打造兼具绅士精神与中国风格特质的高尔夫运动。

近年来,我不断在思考,我们还能够赋予高尔夫运动怎么样的思想与文化?我们希望这份赋予能够更加牵引俱乐部整体个性特质的提升与凸显。经过一年的思考最终确定了“隐秀”二字。“隐秀”可以说是具有中国文化烙印的绅士精神,但又远不止绅士精神,是更加鲜明的人生的智慧与境界。

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隐秀高尔夫俱乐部

隐秀是一种极具力量的价值观与生命状态

(一)从“无为”思想看“隐秀”

“隐秀”二字,具有浓厚的东方哲学魅力,从中可品味到道家思想的智慧。道家最为崇尚“道法自然”、“无为而治”,老子说:“为道日损,损之又损,以至于无为”,无为不是不做事、不作为,而是指顺应规律,不妄为、不过多人为干预地做事。

道家精神是积极务实的,不做事不作为的人生不可谓之人生,但强调做事要有智慧要有方法作为前提。道家的方法就是,要将来自人自身的因素全部摘除干净,包括主观愿望、以往的经验经历等,不断做减法,回归到事物本身的客观规律,顺应自然、把握规律、利用规律,把事情做好。如此,人的行为处事就符合天道,做到“无为”,也能够遵循自然逻辑去做该做的事,做到了“无不为”。

无论是企业还是个人,我们争做大事,并且运用道家“无为”的智慧与方法来做事,我将这样的境界总结为“隐秀”。

(二)从隐与秀的辩证统一看“隐秀”

隐与秀看似二元对立,实则相互依存、相互转化、辩证统一。“隐秀”文化首先是倡导“秀”的文化,不仅要秀、更要大秀。“秀”的文化是积极的、进取的文化。什么是“秀”?最为根本的一点就是要成事,“秀”可以有无限突破的空间,但“成事”是最无可厚非的起点。在这个时代,要做到成功、做到“秀”是不容易的,也是非常难得、极其宝贵的。

“隐秀”文化中,“隐”是关键,也是难点。“隐”不是消极的,是“太上不知有之”的境界,带给我们的感知是不声不响、不折腾、不张扬,恰到好处。其背后体现的是“无为”的智慧:做好该做的事,不做不必做的事,掌握事物本质,按照事物自身发展规律做事。

“隐秀”是“秀”与“隐”的辩证统一,一方面唯有做到大“秀”才能让“隐”呈现;另一方面,只有用“隐”的方式才能把“秀”处理好,用“隐”的方式不声不响地“实现秀”、“发扬秀”、“保护秀”。

隐秀文化始终充满张力、充满活力,能够在不同的情景、不同的心境下灵活应用,帮助我们实现“隐秀”的境界,这个境界是我非常向往的。

(三)从古代“隐士”看“隐秀”

比起“隐秀”,大多数人对“隐士”的感知更加形象。中国历史上出现过很多有名的隐士人物,比如张良、刘伯温等。其实从大学时期开始,我的内心中始终有一个中国古代隐士的形象:他们身居深山,足不出户却尽知天下事,具有极强的洞察力,充满智慧、善于谋划,掌握天下大势,待时而动。

实际上,真正的隐士往往是积极入世的。他们的“隐”体现在“知天道”,掌握并运用自然规律、王朝社会兴衰成败的规律,故而隐居深山也能对天下情况看得清清楚楚,能在乱世中运筹帷幄制定良策。同时他们是积极务实的,响应时代与家国的呼唤,不畏险难,适时而动,投身时代,这就是“秀”的部分。

我认为在现代社会,隐秀也是一种极具力量的价值观与状态。德鲁克讲,一个平静无波的公司,必然是管理上了轨道。我也认同,一家优秀的企业一定是静悄悄的,没有轰轰烈烈,没有匆匆忙忙,但追求把事做成。真正的“秀”本就是“隐”,“隐”就是最为积极且平和的状态。管理的最高境界是无为而治,背后是“太上,不知有之”——最好的领导者,人们并不知有他的存在。

“隐秀”文化所呈现的,就是更有智慧、更有方法地实现“秀”的境界,这个智慧与方法并不是我们某个人去创造的,而是来源于中国文化,隐秀是一种极具力量的价值观与状态,是最为宝贵的精神财富。以上是我对“隐秀”的个人理解和感知。

发扬具有“隐秀”风格的新时代企业家精神

前几年,大多数企业经营者都感慨“这是一个充满不确定性的时代”,但现在看来,企业几乎已经步入了一个确定的年代——某种程度上,百年大变局以及经济周期带来的困难与挑战是确定的,更重要的是,企业的目标也是高度确定的。困难和挑战对于市场、对于企业本身同样也是机会。就如同四季变化,严冬会让一些“病树”倒下去,会让一些管理不善的企业收缩、垮塌,但冬天能在一定程度上改善市场的秩序,为高质量企业的发展创造更肥沃的土壤。如何应对时局,我相信“隐秀”的思想与智慧能带来启发与共鸣。

“隐”是企业经营者更具智慧的自我定位:要有危机感和紧迫感,客观冷静、不躺平、不折腾,洞悉从宏观到微观的规律,更有智慧和方法地做好企业自己的事,充分吸收冬藏的力量。“秀”是企业经营者的时代担当,在社会舞台上施展才华、创造价值,发挥自己对社会、对时代、对国家的价值。

这个时代下,“秀”是难得的,能够让一个企业成功运转更是难能可贵的,做企业的人责无旁贷要做好企业,用“隐”的方式去实现“秀”、去发扬“秀”、去保护“秀”。

新形势需要新担当、新时代呼唤新作为,“隐秀”人物是最有活力又最平和、最有力量又最不张扬的人,我认为这不失为新时代企业家最生动的人物画像。 

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隐秀高尔夫俱乐部

隐秀高尔夫俱乐部相信,俱乐部会员和伙伴,以及未来要面向的群体,都是满怀时代热忱与担当的新时代企业家——他们始终积极、热情地与时代同呼吸、共命运,他们身上彰显着“隐秀”精神。俱乐部也将在“隐秀”文化的牵引下,携手全体会员持续从高尔夫运动、中国文化、时代变化中探索、体悟和修炼“隐秀”智慧,成为时代的脊梁。

(转自《高尔夫大师杂志》)

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